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人力资源管理专业开设课程和未来就业方向分析(原创)

今天,东南教育网小编为大家带来了人力资源管理专业开设课程和未来就业方向分析(原创),希望能帮助到大家,一起来看看吧!

高考,是每位学子求学路上往上攀爬的必经之路。信心来自于实力,实力来自于勤奋。然而高考成功除了努力学习之外,及时掌握新的高考信息,以及不断变化的高考政策,也是很重要的。其中人力资源管理专业开设课程和未来就业方向分析(原创),就受到很多考生和家长关注。今天东南教育网小编整理了人力资源管理专业开设课程和未来就业方向分析(原创)相关信息,希望在这方面能够更好的帮助到考生及家长。

人力资源管理专业开设课程和未来就业方向分析(原创)

距离2019年高考还剩下100多天,考生在前线奋斗,家长也不要忘了为学生提前做好志愿准备哦。孩子未来要学习的大学专业有什么用?考生和家长往往误以为同名专业就是同一专业,至少也应该是大同小异的。但是,同名专业在不同高校其实并不相同,甚至是大不相同,即研究的侧重点不同、就业方向和领域也都不同。本文 30高考 小编整理了关于人力资源管理专业的开始课程和就业方向的相关知识。

一、人力资源管理专业开设课程

主干学科:经济学、工商管理主要课程:管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统,统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。主要实践性教学环节:包括课程实习与毕业实习,一般安排10-12周。


主要实践教学环节

包括课程实习与毕业实习,一般安排10-12周。

培养目标

本专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。

专业培养要求

本专业学生上要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练,具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。

毕业生具备的专业知识与能力

1.掌握管理学、经济学及人力资源管理的基本理论、基本知识; 2.掌握人力资源管理的定性、定量分析方法; 3.具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力; 4.熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规; 5.了解本学科理论前沿与发展动态; 6.掌握文献检索、资料查询的基本方法,具有一定科学研究和实际工作能力。

二、人力资源管理专业就业前景

现如今人力资源管理专业的就业前景不是很好,但就业范围很广。毕业生一般在企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。

就业前景分析 (按人力资源管理专业相关职位统计) 据统计,人力资源管理专业就业前景最好的地区是:北京。在"工商管理类"中排名第 2

三、人力资源管理专业方向分析

本专业学生毕业后可在企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。

从事行业:

毕业后主要在新能源、互联网、金融等行业工作,大致如下:

1 新能源

2 互联网/电子商务

3 金融/投资/证券

4 贸易/进出口

5 其他行业

从事岗位:

毕业后主要从事人事专员、招聘专员等工作,大致如下:

1 人事专员

2 招聘专员

工作城市:

毕业后,北京、上海、深圳等城市就业机会比较多,大致如下:

1 北京

2 上海

3 深圳

4 广州

5 武汉

6 杭州

7 成都

8 西安

四、人力资源管理专业院校排名前十名

排序 院校代码 院校名称 水平分数
1 10001 北京大学 A++
2 10335 浙江大学 A+
3 10248 上海交通大学 A+
4 10284 南京大学 A+
5 10486 武汉大学 A+
6 10610 四川大学 A+
7 10558 中山大学 A+
8 10183 吉林大学 A+
9 10055 南开大学 A+
10 10383 铜陵学院 -

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